Description du poste
Mission générale :
Le, la technicien(ne) de l’information médicale est en lien avec les services cliniques de l’hôpital. Il collecte et traite les informations médicales, dans les domaines du PMSI-MCO, PMSI-SMR et du PMSI-PSY, en vue de la description, l’analyse et l’évaluation de l’activité médicale de l’établissement, dans le respect de la réglementation en vigueur.
Il est référent pour au moins un pôle.
Il est expert dans le domaine du PMSI.
Activités Principales :
- PMSI :
- Contrôle de l’exhaustivité et de la qualité des données relatives à son domaine dans le respect des guides méthodologiques MCO, SMR et PSY. Codage des diagnostics.
- Validation et mise en cohérence de toutes les informations issues du PMSI des données administratives et de facturation pour les séjours comme les autres prestations.
- Préparation et envoi des rapports à l’ATIH (Agence Technique de l’Information sur l’Hospitalisation) et à l’assurance maladie. Contrôles et corrections.
- Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité, et intervient en tant que de besoin et/ou à leur demande au sein des services, et en proximité avec eux.
- Planification et mise en œuvre du déploiement de matériels, moyens, systèmes : réunions d’information, thésaurus, fiches de codage, retours aux équipes….
- activités complémentaires
- Participation à l’intégration et à la formation des nouveaux arrivants.
- Accompagnement des projets du DIM.
Autres détails
Profil recherché
Savoir-faire requis :
- Maitriser le codage des diagnostics et les outils de tarifications.
- Utiliser les ouvrages de codage des actes et des diagnostics médicaux.
- Utiliser les logiciels métier.
- Connaître le fonctionnement des services dont il a la charge et en mesurer l’impact sur la saisie de l’information. Communiquer efficacement avec les équipes.
- Identifier/analyser des erreurs de gestion (codage, facturation, etc.), en rechercher les causes, définir les moyens d'y pallier.
- Identifier et accompagner les évolutions liées aux outils informatiques, à la législation et aux règles du recueil des données médico-administratives et leurs impacts sur les activités et le traitement des informations médicales.
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes.
- Etre force de proposition
Connaissances associées :
- Bureautique
- Vocabulaire médical
- Textes de référence du PMSI.
Savoir être :
- Diplomatie, souplesse, patience et ténacité.
- Rigueur
- Qualités pédagogiques
- Adaptabilité, curiosité, goût des acquis professionnels dans divers domaines
- Disponibilité
- Calme, dynamisme, optimisme.
Description de l'établissement
Le Centre hospitalier de Versailles est un établissement de santé public, support du GHT (groupement hospitalier de territoire) Yvelines Sud.
Les équipes du CHV, plus de 3000 professionnels, se répartissent sur le territoire des Yvelines Sud : l'hôpital André Mignot au Chesnay-Rocquencourt, le site Richaud et la Maison Despagne à Versailles, les centres d'action médico-sociale précoce (CAMSP) à Versailles et à Trappes, les centres de soins, d'accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA) à Rambouillet, à Trappes et à Versailles.
Le CHV offre des soins de qualité centrés sur les parcours patients : personnes âgées, psychiatrie et santé mentale (enfant/adolescent et adulte) ou encore rééducation. Siège du SAMU 78, le CHV dispose également d'un service d'accueil des urgences adultes et enfants, d'une unité médico-judiciaire, d'un EHPAD et d'une maternité entièrement rénovée en 2017. Pluridisciplinaire, il couvre l'ensemble des activités de chirurgie, médecine et obstétrique : de la cardiologie à l'orthopédie, en passant par la chirurgie digestive et l'ophtalmologie. A cela s'ajoutent la présence d'une coordination hospitalière de prélèvement et de tissus (CHPOT), d'un Accueil Jeunes pour la Vie affective et l'éducation à la sexualité, de centres de prévention et de dépistage des maladies sexuellement transmissibles, d'un centre de ressources et de compétences pour la mucoviscidose (CRCM régional), d'un centre de diagnostic et d'évaluation de l'autisme, de centres experts Schizophrénie et Maladie bipolaire, d'une consultation labellisée "Mémoire", d'un centre d'évaluation et de traitement de la douleur, etc.
Au coeur de l'innovation, le CHV dispose d'un plateau technique de pointe et d'une activité de recherche en constante augmentation. Enfin, l'enseignement et la formation sont formalisés par des liens étroits avec l'Université de Saint-Quentin-en-Yvelines Université Paris-Saclay et un IFSI (institut de formation en soins infirmiers).
Bienvenue au Centre hospitalier de Versailles !